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XX企业公司工作说明书
一、岗位资料
岗位名称:市场推广岗位编号:
岗位人数:1职位等级:
所属部门/科室:直属上司职位:营销总部经理
临时替代岗位:
可轮调岗位:
可升迁岗位:策划总监
二、岗位在组织中的位置
三、汇报程序及督导范围
直接汇报对象:营销总部经理
直接督导个岗位共人
间接督导个岗位共人
四、岗位职责
1、年度市场推广的活动及费用规划
2、企业形象的市场推广(CI的市场推广);
3、广告媒体的选择及广告计划的制定、执行及评估;
4、促销礼品的创意、制作;促销方案、公关方案的创意及策划;
5、客户关怀方式的策划及推行;
6、展览会的规划、安排、评估并对展览会客户资源进行汇总;
7、区域性业务推广会的策划、执行、评估推进;
8、相关宣传品、《企业手册》等的创意、设计、制作
五、权限范围
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六、使用设备
电脑、传真机、电话
七、任用资格
受教育程度:本科年龄:
经验:
基本技能:
基本素质:
特殊要求:
八、业务接触对象
公司外(部门外):客户、展览公司
公司内(部门内):
九、绩效考核标准
撰写人初审人核准人日期
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