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南通市第二中学工会2017年工作计划

日期:12-27| 味学网| http://www.weixiu6.com |工会工作计划 |人气:473

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南通市第二中学工会201x年工作计划   


通 教 二 工   (201x)   2号 

     一、指导思想 
高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习“三个代表”重要思想,深入贯彻党的十六届五中全会精神,坚持科学发展观,围绕学校教育改革和发展这个中心,大力推进学校民主政治建设,着力提高工会组织、宣传、教育、服务教职工的能力,进一步强化维护职能,加强工会自身建设,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用,动员全体教职工发扬主人翁精神,为南通教育的发展和建设和谐校园而努力奋斗。 
    二、具体工作 
1、坚持教代会制度,积极参与学校的民主决策,民主管理和民主监督。 
要以党的十六届五中全会精神为指针,坚持教代会制度,加强教代会建设。每年召开一次以上教代会全体代表会议,进一步建立健全参与监督机制,把民主管理工作落到实处。继续参与学校内改方案的修改完善工作,参与学校“十一五”规划的制订,推进学校民主政治建设。把校务公开与学校管理有机结合,并上升为学校管理的基本制度和工作方式,进一步充实校务公开栏的内容,行使民主监督权力,全面推进校务公开。凡涉及到教职工切身利益的事情,做到以公开促公正,以公正树形象。促进教代会职权的全面落实,保障教职工的选举权、知情权、参与权和监督权。进一步完善教代会民主评议领导干部制度,为建立我校强有力的干部队伍尽到工会应尽的作用。 
2、维护教职工合法权益,关心教职工切身利益,努力为教职工办实事。 
随着学校内部改革力度的加大,学校劳动关系和利益关系进一步调整,作为一个基层工会,要进一步增强代表意识,进一步完善维权机制,充分发挥工会的参与监督作用,从源头上维护教职工的合法权益,促进改革顺利进行,保证学校的稳定和发展。在学校内部改革中,要做好转岗教职工的思想工作和劳动争议调解工作,及时化解矛盾,同时为他们提高素质、增强竞争能力提供学习的机会,尽最大努力关心职工的生活,将教职工的生活保障、劳动保护、女教职工特殊权益落到实处。 
坚持以人为本的思想,继续实施“送温暖工程”,关心教职工的身体、心理健康,努力创造宽松、和谐的环境,引导教师保持良好的心境,组织好心理健康及保健知识等讲座,提高自我保健意识。继续建立健全特殊困难教职工档案,关心困难教职工及体弱多病的在职和离退休职工,春节前配合学校行政搞好慰问活动。积极组织教职工参加“3·5学雷锋、献爱心”活动,向特困生伸出温暖的双手。认真开展“一日捐”及“送温暖、献爱心,每人捐献一元钱”活动,积极组织好纪念三·八妇女节活动、暑期疗休养活动及各种文化艺术体育活动。协助行政做好离退休教职工工作,组织好老教活动。切实加强女教职工特殊利益的维护,不断满足女教职工的精神需求,促进身心健康。继续关心劳模的思想与生活,珍惜这一宝贵的社会财富。 
3、以科学发展观动员广大教职工在教育创新中争当主力军。 
我们要充分认识工会组织在加强党的执政能力建设中的地位和作用,进一步加强做好工会工作的光荣感、责任感、使命感,始终把握工会工作正确的政治方向。要把对党负责与对教职工负责统一起来,把对执行党的政策的坚定性与为教职工服务的实效性有机结合起来,发挥好桥梁纽带作用。充分发挥宣传阵地作用,利用校园网、《腾飞报》、橱窗等宣传工具,全面、准确生动地宣传党的路线、方针、政策,把广大教职工动员起来,继续开展“创文明科室、当文明教工”的活动,让科学、文明进入校园,进入科室,进入每个教职工心里。认真学习贯彻《公民道德建设实施纲要》及《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,弘扬先进教育理念,优化现代师生关系,贯彻教师职业道德规范,深入开展“168爱生活动”,力求在“实”字上下功夫,做到制度化、规范化。继续认真组织“168爱生”优秀教师心得交流会,以先进典型引路,教育广大教职工爱岗敬业,教书育人,为人师表,关爱善待每一个学生,建立民主、平等、和谐的师生关系。 
进一步深入开展“争创学习型组织、争当知识型人才”和“创建五一巾帼示范岗”、“争当五一巾帼标兵”活动,鼓励教职工成为终身学习的先行者,促进学校成为社会学习型组织的示范,要配合学校行带领工会会员,政积极投身学校各类课题的研究,写好科研论文,并定期带领工会会员召开学习心得交流会,人人争做学习型工会会员。我们要配合行政,把教师队伍建设摆在重要位置,加强领导,强化措施,狠抓落实,切实提高师德、师艺、师研水平。要配合行政认真组织好多种形式的继续教育和业务进修,提高教职工的业务能力及学历层次。继续配合行政举办第十一届“敬孺杯”青年教师教学比武及对外开课。深化“青蓝工程”工作,把师徒结对落到实处;教师节期间,继续对一年来的青蓝工程工作进行总结,交流经验,评出优秀师徒进行表彰,并继续做好新教师拜师及签订“青蓝合同”工作。继续开展“社会尊师重教,教师回报社会”活动,弘扬和传播先进文化,展示良好的师德形象。 
4、加强自身建设,积极投身达标创模活动。 
要积极响应市总和市教育工会关于开展“达标创模”活动的号召,积极行动起来,对201x年的工作进行认真回顾和总结,接收市总验收,争创市级模范工会;要继续组织工会干部认真学习《工会法》,提高依法维权的水平和力度。要加强调查研究工作,积极参加教育工会组织的业务培训,增强依法治会和依法维权的自觉性,继续抓好女工委员会工作和工会经审委员会工作,做到职责分明、工作到位。年终评选好文明科室、文明教工、工会工作积极分子和工会活动积极分子。继续坚持召开全体会员大会,汇报工会工作和工会经费使用情况,搞好工会会员对工会工作的测评,提高对工会工作的满意度。增强信息意识,积极向《江苏教工》及南通市教育工会网站投搞,反映二中工会动态及二中人的精神风貌。继续办好《腾飞报》,把工会宣传落到实处。 

  

                                        南通市第二中学工会 
                                            201x年2月15日 


南通市第二中学工会201x年主要工作和大体时间安排 
序号 
 活动内容 
 要         求 
 安排月份 
  

 慰问活动 
 配合行政慰问劳模、先进、离休、生病及有特殊困难教职工 
 1—2月份 
  

 市级模范工会验收 
 做好申报市级模范工会的自查和迎查工作。 
 3—4月份 
  

 女工活动 
 纪念三八国际妇女节,开展关爱女教职工身心健康的活动 
 3月份及全年 
  

 乒乓球比赛 
 组队参加局直学校“五一劳动杯”教工乒乓球比赛 
 4月份 
  

 继续开展“168”爱生行动 
 召开“168”优秀教师事迹交流会暨深入开展“168”爱生行动动员大会,并付诸行动 
 3月份及全年 
  

 深化青蓝工程 
 定期检查“青蓝合同”落实情况;教师节进行总结、表彰优秀师徒,帮助新入职教师配好指导教师,签订“青蓝合同”并发指导教师聘书。落实师傅的有关津贴。 
 全年 
  

 暑期继续教育 
 配合行政搞好暑期电脑培训及新课改培训 
 7-8月份 
  

 教代会制度 

规范化建设 
 年末召开教代会,民主评议学校工作及校级干部,坚持会前会后报告制度。 
 12月份 
  

 开展职业技能练兵活动 
 选派教师参加“绿叶工程”——中学教师教学技能比赛与学校相关部门联合举办“第十一届敬孺杯教学比武”及对外开课活动。 
 全年 
  
序号 
 活动内容 
 要         求 
 安排月份 
  
10 
 暑期疗休养活动 
 在学校财力许可下,组织毕业班教师及三年来未外出疗休养的同志去疗休养 
 7-8月份 
  
11 
 庆祝“教师节”活动 
 开展庆祝第22个教师节专题活动,以多种形式回报社会。并根据工会特点开展趣味娱乐活动,活跃教工身心。 
 9月份 
  
12 
 “教工乐”运动会 
 以各工会小组为单位组织报名参赛 
 10月份 
  
13 
 文体活动 
 ①工会活动室、健身房开放,落实专人管理。②组建乒乓球队、羽毛球队、中老年及青年舞蹈队 
 全年 
  
14 
 宣传工作 
 ①《腾飞报》以工会小组为单位进行组稿,一月一期,全年出九期,每一工会小组负责一期。 

②向《江苏教工》及南通教育工会网络积极投搞。 
 全年 
  
15 
 加强维权工作 
 参与学校劳动争议调解、积极投稿工作;关爱困难教职工,配合学校解决他们的困难;开展送温暖、互助互济活动。 
 全年 
  
16 
 献爱心 
 每人捐献“一元钱”、“一日捐”活动 
 9-12月份 
  
17 
 困难教工调查 
 做好情况调查和帮扶工作,对符合上级条件的届时按要求上报 
 11-12月份 
  
18 
 建家工作 
 ①召开会员大会,接受会员测评。 

②参加合格教工.验收和201x年度先进教工小家评比 
 11 
  

  
  
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